淄博公开招聘284人，附岗位汇总表
淄博的小伙伴们看过来～
山东理工大学2020年
公开招聘高层次人才274名
招聘岗位和人数
根据中共山东省委组织部、山东省人力资源和社会保障厅《关于2020年省属事业单位公开招聘工作人员有关问题的通知》（鲁人社发〔2019〕40号）要求，结合工作需要，我校拟面向社会公开招聘工作人员274名，其中高级岗位49人，中级岗位225人。具体岗位及条件详见《省属事业单位公开招聘工作人员岗位汇总表》。
招聘条件
1.具有中华人民共和国国籍；
2.遵守宪法和法律；
3.身体健康；热爱高等教育事业，具有良好的职业道德品行；
4.中级岗位应聘人员年龄应在45周岁以下（1975年1月13日以后出生）；高级岗位应聘人员年龄应在55周岁以下（1965年1月13日以后出生）；
5.符合山东省事业单位招聘工作人员的其他相关规定和条件。
6.港澳台人员应聘按《关于2020年省属事业单位公开招聘工作人员有关问题的通知》（鲁人社发〔2019〕40号）中有关规定执行，其他外籍人员实行合同管理。
详见《省属事业单位公开招聘工作人员岗位汇总表》。
（三）曾受过刑事处罚和曾被开除公职的人员，在读全日制普通高校非应届毕业生、现役军人，以及法律规定不得聘用的其他情形的人员不得应聘。应聘人员不能报考与本人有应回避亲属关系的岗位。
招聘程序
（一）发布招聘信息
通过（http://www.sdut.edu.cn）山东理工大学学校网站和其他媒体等网站面向社会发布招聘信息。
（二）报名与资格审查
1.报名
报名方式：应聘人员在规定的时间内按要求如实填写《山东理工大学公开招聘工作人员报名表》，省部级以上人才应聘简历和材料一并通过电子邮件方式发送至学校人才工作办公室邮箱：rshch@sdut.edu.cn，博士应聘简历和材料一并通过电子邮件方式发送至学校人才工作办公室邮箱：rcbzp@sdut.edu.cn。
此次招聘岗位为长期招聘岗位，自简章发布之日起10个工作日后，学校根据岗位报名情况，不定期启动面试、考察、体检程序，岗位招满即止，未招满的岗位报名有效期至2020年12月31日。面试、考察、体检结果会在学校官方网站及时公布，接受社会监督。
其他报名材料包括：
（1）国家承认的学历和学位证书、专业技术职务资格证书、身份证等扫描件；
（2）全日制普通高校毕业生应聘的，提交就业推荐表扫描件，能够正常毕业，并于2020年12月31日前取得相应学历学位证书；
（3）海外留学人员应聘的，提交经教育部留学服务中心出具的《国外学历学位认证书》扫描件；
（4）在职人员应聘的，提交有用人权限部门或单位出具的同意应聘介绍信。
2.资格审查
对应聘人员的资格审查工作，贯穿招聘工作的全过程。应聘人员需如实填写、提交个人信息资料。应聘人员提供的相关材料信息如有不实，一经发现取消其资格。
（三）考试
根据省属事业单位公开招聘的有关规定，招聘副高级以上专业技术岗位人员和急需的高层次、短缺专业人才、博士研究生，可以采取专业测试、答辩、试讲、面谈交流等方式进行。经批准，高级岗位和面向博士招聘的中级岗位可采取简化程序直接面试的方式组织，面试成绩即为总成绩。
面试采取课堂试讲、答辩的方式进行，主要考察应聘人员的专业知识、教学能力、科研水平等方面的内容。面试总分为100分，设定面试合格分数线80分，达到面试合格分数线的方可进入考察范围。面试成绩在面试结束后当场公布。面试时间、地点另行通知。
（四）考察体检
按照招聘岗位，根据应聘人员考试总成绩，由高分到低分按1:1.2的比例，确定进入考察范围人选。考察采取核对身份、查阅档案、个别谈话等方式，主要考察应聘人员的思想政治表现、道德品质、业务能力和工作实绩等方面情况，并对其资格条件进行复查。
对考察合格人员，按招聘人数1:1的比例确定进入体检范围人选。体检在县级以上综合性医院进行。体检标准和项目参照《关于修订〈公务员录用体检通用标准（试行）〉及〈公务员录用体检操作手册（试行）〉有关内容的通知》（人社部发〔2016〕140号）执行，国家另有规定的从其规定。对按规定需要复检的，不得在原体检医院进行，复检只能进行1次，结果以复检结论为准。
应聘人员未按规定时间、地点参加体检的，视为自动放弃。对放弃或考察体检不合格造成的空缺，可从进入同一岗位考察范围的人员中依次等额递补。
（五）公示聘用
考试、考察、体检合格的拟聘用人员，按规定进行公示，公示期为7个工作日。公示无异议的，报省人力资源和社会保障厅审核备案，符合聘用条件的，发放《事业单位招聘人员备案通知书》，凭《事业单位招聘人员备案通知书》办理相关手续，聘用单位和受聘人员按规定签订聘用合同，确立人事关系。受聘人员按规定实行试用期制度，期满合格的正式聘用，不合格的解除聘用。
待遇
工资及福利按照国家、山东省事业单位的相关标准执行。引进人才按学校引进人才有关政策落实待遇。
联系人及联系方式
➢联系人：王老师 毕老师
➢联系电话：0533-2786219
0533-2783385
➢电子邮箱：rcbzp@sdut.edu.cn
rcb@sdut.edu.cn
其他
其他未尽事宜，按照省委组织部、省人力资源和社会保障厅《关于2020年省属事业单位公开招聘工作人员有关问题的通知》（鲁人社发〔2019〕40号）的相关规定执行。
4月16日
淄川区人民政府发布
淄川区财金控股有限公司招聘工作人员公告
△网站截图
根据工作需要，经淄川区政府批准，淄博市淄川区财政局下属淄川区财金控股有限公司（以下简称财金公司）现面向社会公开招聘10名工作人员 。现将有关事项公告如下：
招聘范围及条件
1、拥护党的路线、方针、政策，遵纪守法，品行端正，有较高的政治思想素质和良好的职业道德，品行端正，无违法违纪不良记录。
2、年龄在35周岁以下（1985年4月26日以后出生），身心健康，相貌端正。
3、淄博市常住户口或常住人口，全日制本科及以上学历（原始学历），符合招聘岗位的专业要求。
国（境）外高校毕业生获得国务院学位委员会和教育部授权教育部留学服务中心出具的学历学位认证后，可应聘同等学历层次全日制普通高校毕业生的岗位。其专业是否符合招聘专业要求，由招聘单位认定。
4、语言表达能力强，沟通能力好，有一定普通话基础，熟悉电脑操作，具有符合职位要求的其他工作能力。
5、在职人员（含已签订就业协议的人员）应聘的，须征得所在单位（就业协议单位）同意。
6、法律、法规规定的其他条件。
以下情形人员不得报考:
1、因犯罪受过刑事处罚的人员和因违反工作纪律被开除的人员；
2、在各类社会招考中被认定有舞弊等严重违反录用纪律行为的人员；
3、法律法规规定不得录用的其他情形。
应届毕业生须在2020年7月31日及以前取得应聘岗位具体要求的学历学位证书、资格证书等材料，其他应聘人员的相关证书及材料须在2020年4月26日及以前取得，其他未明确的时间计算截止日均为2020年4月26日。
招聘计划和岗位
招聘方法及程序
（一）报名、资格初审
报名网址:淄川区人民政府网站通知公告栏（http://www.zichuan.gov.cn）
报名时间:2020年4月26日上午9:00—4月27日17:00。
审核时间:2020年4月26日上午9:00—4月28日9:00。
1、网上报名。应聘人员须仔细阅读招聘公告及附件内容，按规定的报名时间（以报名系统时间为准）登陆指定的报名网站，全面、详实地填写、提交相关个人应聘信息，并上传本人近期彩色免冠电子版照片，每人限报一个岗位。因信息填报不够及时、全面、准确而导致未通过审核的，责任自负。
应聘人员须用第二代居民身份证信息报名，报名与考试使用身份证及信息必须一致。
应聘人员在初审前可修改报名信息，后一次自动替换前一次信息。报名信息经初审通过后，不能更改。在报名时间内，初审不通过的应聘人员，可根据情况修改完善信息后，继续填报原岗位或改报其他岗位。报名时间截止后，初审不通过的应聘人员不能改报其他岗位，但可在2020年4月28日8:00前再次上传修改完善后的原岗位报名信息。
应聘人员在应聘期间的表现，将作为公开招聘面试的重要内容之一。应聘人员恶意注册报名信息，扰乱报名秩序或伪造变造证件、证明（其他材料）骗取考试资格的，查实后取消其本次应聘资格，并按有关规定处理。
2、网上初审。网上初审，是根据应聘人员网上填写的信息进行初步审核。网上初审结果不作为确定符合应聘条件的最终依据。现场资格审查与网上初审结果不一致的，以现场资格审查结果为准。
本次招聘指定专人负责资格初审工作，在报名期间根据应聘人员提交的报名信息进行网上初审，同时做好相关咨询工作。
（二）资格审查与准考证打印
报名成功后，下载打印《报名表》《诚信承诺书》（资格审查时使用）。并于2020年5月14日登录该网站下载、打印准考证。
面试前进行资格审查，进入范围的应聘人员须由本人按规定时间、地点和要求提交相关材料进行现场资格审查。现场资格审查所需提交的主要材料为学历、资格证书、户籍和岗位要求的其他条件证明，具体要求见面试前资格审查公告。单位同意应聘证明可在面试成绩公告后的5个工作日内提供。
对应聘人员的资格审查贯穿整个招聘工作全过程。在后续工作中发现审核通过人员不符合应聘资格或弄虚作假等问题的，一经查实，立即取消考试、聘用资格，并按有关规定处理。
进入面试前资格审查范围的应聘人员未按规定时间和要求提交有关材料的，视为弃权。面试前资格审查不通过的，取消其面试资格。
（三）考试方式
考试方式待报名结束后，根据报名人数另行通知。
（四）体检
根据考试成绩排名，先按照1:1比例等额确定体检人选，因体检不合格和弃权造成空缺的，按总成绩排名顺序依次等额递补。
体检由招聘单位统一组织，体检费用由考生承担。体检标准和项目参照《关于修订〈公务员录用体检通用标准（试行）〉及〈公务员录用体检操作手册（试行）〉有关内容的通知》（人社部发〔2016〕140号）执行，国家另有规定的从其规定。应聘人员未按规定时间、地点参加体检的，视为弃权。
聘用管理
被聘用人员实行劳动合同制管理，劳动合同的订立按《劳动合同法》相关规定办理。
待遇
月工资不低于淄川区最低工资标准1910元的1.5倍，另加绩效工资，并缴纳五险一金。
纪律与监督
招聘工作坚持公开、平等、竞争、择优的原则，并接受社会监督。如发现有违背招聘工作程序和纪律的问题，将取消有关聘用人员的聘用资格，并对有关责任人进行严肃处理。
咨询电话：5418376
报名电话：5280701
转发出去让更多人知道！
来源：山东理工大学、淄川区人民政府网站
责任编辑：张尧 审核：李超 校对：张征
216人！淄博事业单位最新招聘
3月22日
淄博市卫生健康委员会发布
2024年淄博市卫生健康委员会所属事业单位
招聘高层次、急需紧缺专业技术人才公告
招聘公告
根据市属卫生健康系统事业单位岗位空缺和工作需要，按照事业单位公开招聘有关规定，现将2024年淄博市卫生健康委员会所属事业单位招聘高层次、急需紧缺专业技术人才有关事项公告如下：
一、招聘范围
1.博士研究生；
2.硕士研究生；
3.副高级以上职称专业技术人员；
4.部分急需紧缺专业技术人员。
二、招聘条件
（一）具有中华人民共和国国籍。
（二）遵守宪法和法律，具有良好的道德品行。
（三）应聘初级岗位的，年龄应在40周岁以下（1983年4月以后出生）；应聘中级岗位的，年龄应在45周岁以下（1978年4月以后出生）；应聘高级岗位的，年龄应在50周岁以下（1973年4月以后出生）。
（四）符合招聘岗位的学历、学位、专业、方向、技能等要求。
（五）符合招聘岗位的工作经历和其他要求。
工作经历是指与企业建立劳动关系并缴纳职工养老保险、在部队服役、被国家机关录用、被事业单位聘用期间的工作经历。毕业生在校期间的社会实践、实习、兼职等不能作为工作经历。工作经历年限按足年足月累计计算，时间截止到2024年4月。
（六）适应招聘岗位的身体条件、心理素质。
（七）在职人员（含已签订就业协议的人员，下同）应聘的，须征得所在单位（就业协议单位，下同）同意。定向委培应届毕业生应聘的，须征得定向委培单位同意。
在职人员是指与企业建立劳动关系、被国家机关录用、被事业单位聘用的人员。签订就业协议人员是指与单位签订初步就业协议的人员。
（八）香港和澳门居民中的中国公民、取得祖国大陆全日制普通高校学历的台湾学生和取得祖国大陆认可学历的其他台湾居民，可应聘符合条件的岗位。
（九）根据《关于转发国卫办科教发〔2021〕18号文件的通知》（鲁卫科教字〔2021〕2号）文件精神，对经住培合格的本科学历临床医师，落实“两个同等对待”政策。
（十）不能应聘的情形详见应聘须知（附件2）。
三、招聘岗位及具体要求
招聘岗位的具体要求由招聘单位根据行业特点和单位实际制定，应聘人员所学专业、取得资格、从事工作经历等是否符合招聘岗位要求，由招聘单位认定。招聘岗位具体要求及咨询电话，详见《2024年淄博市卫生健康委员会所属事业单位招聘高层次、急需紧缺专业技术人才岗位一览表》（附件1）。
本次共招聘216人，以下是岗位一览表部分截图↓
四、报名与初审
报名工作采取统一时间网上报名、网上初审的方式进行。
报名时间：2024年4月8日8:30—4月11日17:00。
初审时间：2024年4月8日8:30—4月12日17:00。
应聘人员将所需材料发送到指定邮箱（见《岗位一览表》）进行报名。所需材料需按报名表（word电子版）+其他材料（按顺序做成一个PDF文件）的顺序压缩成文件包发送。压缩包及邮件均需命名为“单位+岗位+姓名”。
五、考试与资格审查
（一）初试
网上报名、初审结束后，同一岗位报名人数较多的可增加初试，初试具体方式及相关要求另行通知。为保证新进人员基本素质，初试设定最低合格分数线，由市卫生健康委根据岗位招聘人数和初试情况确定，初试成绩不计入总成绩。
（二）资格审查
事业单位招聘工作人员的资格审查，贯穿招聘工作全过程。在招聘工作中发现审核通过人员不符合应聘资格或存在弄虚作假等问题的，一经查实，立即取消考试、聘用资格，并按有关规定处理。
（三）面试
根据岗位特点，采用结构化面试或技能测试等方式进行进行专业知识评测。具体要求以淄博市卫生健康委员会官方网站面试公告为准。为保证新进人员基本素质，面试设定最低合格分数线70分。
（四）成绩计算与排名
初试、笔试及总成绩均采用百分制计算成绩，成绩计算到小数点后两位数，尾数四舍五入，面试成绩即为总成绩。面试成绩不低于最低合格分数线的应聘人员，根据考试成绩，分岗位由高分到低分确定排名顺序。如同一个招聘岗位出现应聘人员面试成绩相同，安排初试的，则按初试成绩由高分到低分确定排名顺序；初试成绩相同或未安排初试的，进行加试确定排名顺序。
六、考察和体检
根据考试总成绩排名顺序，按照招聘计划数1:2的比例确定进入考察体检范围人员名单。首批考察体检按成绩排序1:1的比例等额进行。应聘人员未按规定时间、地点参加考察、体检，视为放弃。因考察体检不合格、弃权、在职人员未征得所在单位同意等原因造成空缺的岗位，可从应聘同一岗位进入考察体检范围的人员中，按考试成绩排名顺序依次等额递补。考察体检工作要求详见应聘须知（附件2）。
七、公示和聘用
考试、考察、体检合格的拟聘用人员，在淄博市卫生健康委员会官方网站面向社会公示，公示后不再递补，公示期为7个工作日。公示期间有异议的，市卫生健康委按照有关规定调查处理，作出结论。公示期满，对没有问题或者反映问题不影响聘用的，确定为聘用人员，市卫生健康委将聘用人员材料报事业单位人事综合管理部门备案，并办理各项手续。对反映问题影响聘用并查实的，不予聘用。
八、咨询、监督及其他
本次人才招聘不指定考试教材和辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导班。
本次招聘发布的公告、岗位一览表、应聘须知等信息中的“以上”“以下”“以前”“以后”均包含本级别、本基数。
应聘人员若认为招聘过程中的具体行政行为影响了自身合法权益，可在具体行政行为公告之日起60日内申请行政复议，或者6个月内提起行政诉讼。
应聘人员应仔细阅读招聘公告及附件，及时了解相关网站发布的最新信息。
应聘人员要严格遵守公开招聘的相关政策规定，遵从事业单位人事综合管理部门、主管部门、招聘单位、人事考试机构的统一安排，在应聘过程中不服从正常工作安排、无理取闹、扰乱正常招聘工作秩序的，将对其作出取消本次考试、聘用资格的处理。对违反公开招聘纪律的应聘人员，按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》（中华人民共和国人力资源和社会保障部令第35号）处理，对招聘工作中存在不诚信情形的应聘人员，纳入事业单位公开招聘违纪违规与诚信档案库。
其他未尽事宜，按照事业单位公开招聘的相关规定执行。
本公告由淄博市卫生健康委员会负责解释。
附件1：2024年淄博市卫生健康委员会所属事业单位招聘高层次、急需紧缺专业技术人才岗位一览表.xlsx附件2：2024年淄博市卫生健康委员会所属事业单位招聘高层次、急需紧缺专业技术人才应聘须知.docx附件3：2024年淄博市卫生健康委员会所属事业单位招聘高层次、急需紧缺专业技术人才报名表.doc附件4：2024年淄博市卫生健康委员会所属事业单位招聘高层次、急需紧缺专业技术人才诚信承诺书.doc附件5：2024年高校毕业生说明（式样）.doc附件6：无业承诺书（式样）.docx
附件7：同意应聘说明（式样）.doc
识别二维码查看原文
及相关附件
淄博市卫生健康委员会
2024年3月22日
来源：淄博市卫生健康委员会网站
相关问答
2023 淄博 市直事业单位 招聘 吗?不招。因疫情原因,国家有规定,淄博市直事业单位暂时都不招聘,所以,如果你想考公的话,还是需要慢慢等待国家的招聘信息的。不招。因疫情原因,国家有规定,淄博...
淄博 有没有属于自己的地方 招聘 网站，社会招聘，事业单位招聘都有的那种?1、通常来说事业单位招聘分为综合岗、医疗岗和教师岗2、具体招聘岗位可以登陆淄博人事官方网站查看事业单位招聘公告1、通常来说事业单位招聘分为综合岗、医...
淄博 事业单位 招聘 考试用书..._事业单位考试_帮考网以下是淄博事业单位招聘考试常用的参考书籍:1.《公共基础知识》:这本书主要包含了政治、经济、法律、文化、科技等方面的知识,是淄博事业单位招聘...
淄博 事业单位 招聘 外包公司哪家好?[回答]还可以的众腾人力,他家招聘外包还是有保障的。建议你考虑一下众腾人力的招聘外包,他家是专业做这个的
事业单位a2是什么意思?事业单位a2通常被称为国家公务员,是指经过公开招聘,通过笔试、面试等考核程序,具有稳定薪资和养老福利的专业人才。事业单位a2人员的职业水平和道德素养受到国...
2019年河南省固始教师 招聘 在什么时间..._特岗教师考试_帮考网受人才流动和自然减员等因素的影响,全县农村小学、特殊教育学校教师严重不足,急需补充。为保证今年秋季这些学校能...为保证今年秋季这些学校能正...